潼南区群力镇小学校 学校工作汇报材料

一、学校基本情况： 群力小学始建于1936年，名为利相学堂。解放后，政府大力发展基础教育，经多次投入，成就为今天的群力小学。学校占地4512平方米，房屋建筑面积5259平方米。学校拥有一支事业心强、业务水平高、德才兼备的师资队伍。学校现有编制37个，现有教职工31人（其中县级骨干优秀教师6名）。 学校现有15个教学班（其中小学班12个，幼儿班3个）在校学生683人。 二、主要工作及业绩： 学校继续改善办学条件，全面推行素质教育，认真落实教委提出的168工作思路“抓规范创特色，以办人民满意教育”为宗旨，以提高教育教学质量为中心，以安全为保障，全面推进课程改革，狠抓师德师风建设，坚持以“群策群力，超越自我，惠人惠己”为引领，坚持“以人为本，厚德博学”的办学理念，努力把学校办成一所学生向往、家长放心、社会满意的农村小学。具体工作汇报如下： （一）努力夯实教育基础，促进教育均衡发展。 推动义务教育均衡发展是实施教育公平，满足社会需要，让每个孩子有好学上的必然要求，根据市、区教委相关规定及从我校实际情况出发切实抓好了以下几方面工作： 1、学校布局及标准化建设。近年来，得到教委、财政、党委政府的大力支持，兴建了教师周转房420平方米，幼儿园420平方米和新增修教学楼消防楼梯，合理布置了“六大功能室” 、办公室、教室、食堂，学校整体布局合理、规范，很大程度上改善了办学条件。严格按照教育部的规定开齐开足相关课程，如：音乐、体育、美术、英语、健康教育等。 2、优化校产资源配置。清理学校资产，明确学校产权，妥善处置闲置校产。积极对上争取，努力化解基建债务；加强财务的管理，严格财务制度，坚持勤俭办学，量体裁衣。在保障学校正常工作的开展的情况下现已还历史欠债（ ）多万元。 （二）着实加强队伍建设，大力提升素质修养。 1、党的队伍建设。我校党组织机构健全，设施齐备，计划周详，经费保证，职责分明。现有党员14名，入党积极分子2名，在工作中充分发挥党员的先锋模范作用并不断壮大党员队伍。 2、干部队伍建设。根据区教委《干部选拔任用工作条例》有关要求，结合我校实际，现设有校长书记一名、副校长一名、中层干部3名（教导处、德育处、安稳办各一名）。学校行政班子上下一心、团结协作，不断提高管理的能力和水平, 强化责任意识，提高执行力，保障工作落实，具有敏锐的洞察力、创新思考、敢为人先、标新立异和与时俱进的意识。学校班子积极参加区教委组织的各类培训学习：1名校长参加北京红军小学培训；2名参加县级培训。并自用领雁工程、捆绑发展等大好时机，学校班子多次赴人民小学参观学习。 3、教师队伍建设。一是积极组织教师继续教育：认真抓好“国培”（20名教师参加国培，李骏骑同志参加市级语文教师高端培训）；远程教育培训；认真开展校本教研。二是狠抓常规管理，落实教职工工作考评，逗硬奖惩。三是认真学习教师职业道德规范，并与教师签订师德师风承诺书，开展宣誓活动。四是组织开展了“依法执教、廉洁从教，从我做起”师德师风学习大讨论。开展了“师德标兵”评选活动。五是重视班主任队伍建设。学校工作的最后落脚点是教育培养好学生，要求班主任做好常规工作外，还通过各种活动提升他们的育人能力。坚持班主任培训活动和班主任工作例会，组织好班主任竞赛。 六是加强离退休教师管理。充分发挥各级退协作用，弘扬尊老爱老传统，利用五一、重阳等节日与退休教师坐谈，落实了我校离退休教师的待遇。 4、家长队伍建设。我校设有家长委员会，把一些关心学校发展，有较高认识水平，有较高社会威望的家长请进家长委员会兼职。搭建好家校沟通的平台，努力争取家长对学校工作的理解支持；加强家庭教育培训。通过“百校千师访万家”“教学开放周”及每期一次家长会等活动促进家校互动，提升家长家教水平的同时并接受家长对学校教育教学工作的监督。 5、志愿者队伍建设 按照“1618”活动安排，我校成立了群力小学“圆梦”志愿服务分队，为进一步大力弘扬志愿精神，我校开展了：从小插上《梦想的翅膀》主题教育活动；“ 我的童年我作主”的文体活动；关爱留守儿童行动，为孩子送去温暖；爱心捐助活动；在活动中展现出志愿者责任意识和奉献意识， 体现“奉献、友爱、互助、进步”的时代精神，营造团结、关爱、平等、和谐的校园氛围。 （三）努力打造“高效课堂”，切实抓好减负提质。 严格执行课程计划，坚决落实减负措施。扎实开展教学常规工作，教师坚持以教学为中心，规范教学行为。努力创设宽松愉悦的学习氛围，激发兴趣，培养学生良好的学习态度。 立德树人是教育发展的任务，质量是学校发展的生命，也是教育发展的生命。要提高教育地位和影响力，提升质量是关键。为此， 我校大力推动教学改革。努力推行“高效课堂”，坚持向课堂要质量；以名师上课、推门听课、教研活动等为依托，提高教师的课堂教学水平。通过“领雁工程”和“捆绑发展”，促进校际间的交流和学习；以强化教科研、推进课程改革为重点，坚持以课堂教学为中心，以学生为主体，全力以赴地抓好减负提质 。学校教学质量得到明显提高。　　 （四）坚持“因材施教”原则，注重个体特长发展。 坚持因材施教的原则，让有特长的学生得到充分的可持续的发展。我校开展了排球、足球、乒乓球、书法、手工、演讲等兴趣活动小组，大大丰富了学生课外生活。 我校的排球在2014年全区排球赛上男女队分别进入全区前八强并在艺术体育节决赛中荣获女子组第四名的优异成绩。 （五）大力弘扬奉献精神，为师生排优解难。 我校教师不论是过去还是现在，都有很强奉献的精神，他们爱岗、敬业，为我校的教育无私奉献他们的爱心、汗水、青春。涌现了一大批优秀教育工作者，我校评选出了优秀教师、优秀班主任等。并对他们进行奖励，奖励优秀教师就是对奉献精神的认可和宣传，是对教师的一种慰藉，是积累正能量的最好方式。 我校通过工会、职代会及学校行政后勤对生活遇到困难的教工给予关心和帮助，让困难教师能安心工作，消除后顾之忧，以便全身心投入到教育教学中去。在学生中开展“成才2+1圆梦”活动让困难学生能读得起书，吃得饱饭、穿得暖衣，我校在德育处牵头下开展了“爱心捐赠”“暖冬计划”、“中秋与留守、困难儿童一起吃月饼”等活动。 认真宣传严格执行好涉及学生的一切扶助政策，搞好学生扶助工作；我们的营养午餐和爱心午餐，我校的食堂 （六）百校千师访万家，树立教育好形象。 利用校门口LED显示屏、家长会、家访、教学开放周、《潼南教育》等为我校教育作宣传，在当地树立了良好的教育形象，最近两年我校的民意调查效果很好，通过每年的 “教学开放周”活动，我们把家长请进行学校，让他们深入了解我们群力小学，了解学生在校的学习生活情况，感受到老师们的敬业奉献精神，并邀请了群力镇党政领到我校视察工作，集中向他们汇报，让社会各界感受到学校的发展变化、困难问题和未来愿景 （七）坚持依法治校，深化廉洁教育。 严格执行上级各项规定，清理完善各项制度，加强制度建设，规范人、财、物及事权的管理，坚持“三重一大”经学校行政班子、工会、职代会集体研究再实施。把廉洁教育融入干部教师的培训和日常管理之中，做到警钟长鸣；正风肃纪成为我校的常态工作，杜绝了一切违纪违规问题。因此，我校没有出现乱收费、违规补课、收受学生家长的礼金等不良现象。 （八）居安思危警钟长鸣，安全稳定重于泰山。 近年来，学校牢固树立“安全第一”的思想，居安思危、警钟长鸣。学校安全工作做到制度化、经常化、科学化。进一步完善了安全工作制度，确保了学校财产和师生生命安全。 成果的取得来至于学校科学的管理： 1.为提高师生法制观念和安全自护能力，学校坚持做好安全常规工作，开展了交通安全、防火、防溺水、消防、反邪教等一系列宣传和教育活动，组织师生开展防震、消防应急疏散演练，为构建平安和谐校园保驾护航。聘请派出所长为学校法制副校长，定期举办法制专题讲座和安全知识讲座，提高学生辨别是非能力和安全意识，掌握防范突发事故的技能和技巧。把道德教育与法纪教育结合起来，切实增强学生的法纪观念使学生懂得遵纪守法的道理。 2.扎实做好安全隐患排查及整治工作，做到了每月不少于一次，开学初和期末重点查。按要求及时上报相关信息。上好“开学安全第一课”、安全教育课和法制教育课。继续坚持行政值周、教师值日和护校岗值班制度，严把校门进出关，形成人人强化安全意识，大家齐抓安全工作的良好氛围。在家长会上与每位家长签订“安全监管承诺书”。通过家长会、致家长一封信和家教园地宣传安全知识。有效地把家庭教育与学校教育结合起来，筑牢安全防线。 3、做好学校的信访工作和信息报告制度，认真落实社会治安和综合治理责任制，加强检查，及时消除和化解学校内部的各种矛盾，维护学校的稳定。近年来，无校园暴力和违法违纪现象。社会反映良好，群众满意度很高。我校荣获2014学年度安全稳定先进集体及先进个人。 三、存在的问题 1、由于退休教职工退休不退房，退休教师病逝后，家属占有学校教师住房，学校住房紧张。 2、校园面积狭小，特别是运动场地狭小，严重影响了学校许多活动的开展。 4．教师结构有待调整，老龄化严重，教师业务素质、科研意识还需提高。 我们相信，有上级领导的正确领导和社会各界大力支持，有全体师生的群策群力，我们本着“抓规范、创特色，办人民满意的教育”为宗旨！群力小学的明天会更美好！ 衷心感谢各位领导、代表对学校工作的支持、关心、厚爱，诚挚敬请各位领导、代表来我校检查指导工作